Por Washington Cabello
(JAMUNDI, Colombia).- La Contraloría del Valle dio a conocer un informe en el que se detalla un presunto detrimento patrimonial de $238,199.500 en el Hospital Piloto de Jamundí, debido a un viaje todo pago a Punta Cana, República Dominicana, de 79 de sus funcionarios.
Según el documento, el viaje se realizó en septiembre del 2018 y fue dividido en dos grupos; el primero salió el 6 y regresó el 10, y el segundo partió el 13 y estuvieron de vuelta el 17.
El viaje tubo como objetivo -de acuerdo a lo manifestado por el Hospital- una salida institucional para fortalecer la integración laboral.
«Para las directivas del hospital es de vital importancia cuidar el recurso humano, porque hay que humanizar los servicios. Es una inversión que se ve reflejada en el trato a los usuarios”, dijo Ligia Viáfara, gerente del hospital Piloto de Jamundí, en el sur del Valle del Cauca, ante el escándalo que se desató luego de que la Contraloría del departamento denunció un presunto detrimento de más de 238 millones de pesos, dineros del centro asistencial público.
«El informe que presenta la Contraloría no tiene respaldo. No se incluyeron las pruebas que presentamos, se divulga sin contexto. Es un proceso que apenas inicia y que muy seguramente podremos defendernos», sostiene la gerente Viáfara.
…Como estrategia para mejorar el clima laboral a través de las relaciones interpersonales y el trabajo en equipo, por medio de un liderazgo de cada colaborador, que nos permita alcanzar un ambiente idóneo y amigable con el fin de elevar sus niveles de satisfacción personal y laboral reflejado en una mayor productividad”, le explicó el Hospital a la Contraloría para justificar el viaje.
Ante ese hecho, el ente de control precisó que los recursos del Tesoro Público no pueden invertirse en este tipo de actividades. Por esto, iniciaron una serie de investigaciones disciplinarias, fiscales y penales contra la Gerencia del Hospital y los funcionarios implicados.
“Lo anterior, teniendo en cuenta que la entidad no agotó los requisitos previstos por Ley para llevar a cabo este tipo de actividades”, señaló la Contraloría.
Otros hallazgos
En el mismo informe la Contraloría, determinó que el salario de la Directora del Hospital supera el límite que establece el Departamento Administrativo de la Función Pública.
«Se evidenció que se realizaron pagos a la Gerente del Hospital de Jamundí, Valle, por encima de la escala salarial establecida por el Departamento Administrativo de la Función Pública (DAFP)», dice el informe.
Por esa razón, según el ente de control, se presentó un detrimento patrimonial por valor de $22,161,456.
Cortesía del elpais.com.co
